Diverse importanti scoperte sono state rifinite a L'Istituto di ricerca Unicista all'inizio del 2013. Sono tutte innovazioni nei loro campi. Essi sono ricerche estreme che, in tutti i casi, richiedeva più di 20 anni fino erano finiti. In tutti i casi, la ricerca è stata condotta da Peter Belohlavek.

Cambiano i complessi aspetti della scienza che coprono:

Scienze Politiche

1) Sviluppo della ontologia unicista di democrazia sociale, economico e politico

Logic

2) Funzionalità di logica dualistica in ambienti complessi

3) scoperta della struttura di fallacie aprioristiche

Antropologia

4) Sviluppo della ontologia unicista di adattabilità culturale e over-adattabilità

5) Discovery dell'ontologia unicista di inibitori di corruzione e corruzione

Scienze Cognitive

6) Sviluppo della ontologia unicista di erudizione e saggezza

Educazione

7) gli oggetti di sviluppo del unicista apprendimento per guidare i processi di apprendimento

I risultati di queste ricerche danno accesso alle groundings dell'approccio logico Unicista per la comunità. Permettono integrando approcci empirici con approcci logici al fine di avere diagnosi adeguate e sviluppare azioni che generano valore funzionale.

Per saperne di più sulle ricerche dell'Istituto di Ricerca Unicista presso:
http://www.unicist.org/sdp.shtml

Comitato Press

NB. L'Istituto di ricerca Unicista è stato il pioniere nel campo della ricerca scientifica complessità e divenne un'organizzazione di ricerca di livello internazionale decentrata a livello mondiale nel campo dei sistemi adattivi umani http://www.unicist.org

La scoperta della Ontologia Unicista della semiosi permette lo sviluppo di "segni" come sistemi adattivi per produrre risultati predefiniti.

Il unicista ricerca ontologica guidato da Peter Belohlavek iniziato nel 2001 e integrato sia lo sviluppo di Peirce, basato sulla logica, e Saussure, sulla base di linguistica, di sviluppare un approccio ai segni considerati sistemi adattativi complessi per produrre risultati.

Come è noto, Charles S. Peirce articola la natura triadica di segni e di Ferdinand de Saussure sviluppato la loro struttura operativa dualistica.

Come affermato da questa ricerca, i segni sono oggetti cognitivi, che sono sistemi adattivi, spinti dalla necessità di comunicare un significato predefinito basato sull'integrazione di un significante e un significato. Pertanto, la loro funzionalità richiede misurato nella mente delle persone e il loro comportamento.

La struttura che è stato scoperto ha consentito la definizione delle corrispondenti mappe ontogenetici e algoritmi che trasformano l'astrazione dei segni in una tecnologia basata oggetto gestibile.

Questa scoperta apre le frontiere per la comunicazione sociale in generale e della comunicazione aziendale, in particolare, di influenzare i mercati, i prodotti di design e altri usi multipli. La validazione finale di questa scoperta è stato il suo uso nel mondo degli affari per sviluppare tre "vendite" laboratori.

Accedere al contenuto del libro "Unicista standard Lingua: progettare, costruire e gestire sistemi adattivi umani" presso la Biblioteca Unicista:
www.unicist.com/books-pages/en/unicist_standard_language_en8s.php

NB. L'Istituto di ricerca Unicista è stato il pioniere nel campo della ricerca scientifica complessità e divenne un'organizzazione di ricerca di livello internazionale decentrata a livello mondiale nel campo dei sistemi adattivi umani http://www.unicist.org/turi.pdf

L'approccio Unicista stabilito un nuovo punto di partenza per affrontare gli aspetti adattivi delle imprese di organizzare la loro espansione. E 'consentito fare ciò che prima non era possibile.

Crescita
L'approccio Unicista rende la generazione di crescita possibile, integrando sia oggetto di strategie di business basati su massimi e minimi.

Espansione del mercato
Esso consente l'espansione dei mercati utilizzando Labs mercato per costruire catalizzatori di mercato, gli inibitori entropia di mercato e mercati pilota.

Profit Improvement

Esso consente lo sviluppo di processi di business semplici che hanno la massa critica necessaria, utilizzando il modello di Organizzazione Driven oggetto.

Business Expansion
L'utilizzo della tecnologia di costruzione di scenari Unicista consente alle aziende in espansione in base agli scenari futuri affidabili.

Risparmio Energetico
Rende l'accelerazione dei processi di business e di risparmio possibile utilizzando gli oggetti di business energetico.

Accedere al libro su "La Unicista approccio alle Imprese" presso la Biblioteca Unicista:
http://www.unicist.com/books-pages/en/unicist_approach_en17s.php

NB. L'Istituto di ricerca Unicista è stato il pioniere nel campo della ricerca scientifica complessità e divenne un'organizzazione di ricerca di livello internazionale decentrata a livello mondiale nel campo dei sistemi adattivi umani http://www.unicist.org/turi.pdf

La maturità di una organizzazione definisce la capacità della società per la crescita.

Il unicisti Istituzionale Maturity Model (UIMM) è stato sviluppato per definire il tipo di strategie e architetture che possono essere utilizzati in una società. Più alto è il livello di maturità il più espansivo di un business può essere.

Unicista Istituzionale Maturity Model - UIMM

Ci sono due approcci imprenditoriali, livello A e B che sono considerati la fase di maturità iniziale di una società.

A) Il denaro guidato organizzazioni

Il loro obiettivo è quello di trarre profitto da l'ambiente in un modo materialistico. Essi sono guidati da singoli obiettivi monetari e gestire il business guidato da loro flusso di cassa.

B) organizzazioni motorizzati

Il loro obiettivo è quello di ottenere profitti a seguito delle norme soggettive dei loro proprietari. Sono organizzazioni imprenditoriali guidate dalla necessità di seguire gli ordini non-strutturati degli imprenditori.

1) istituzioni guidate materialisti

La loro attività di tutti i giorni è guidato dalle linee guida che sono strettamente seguite per garantire i risultati operativi.

2) L'ideologia guidato istituzioni

La loro attività di tutti i giorni è guidato da rituali rigorosi e metodi che si materializzano l'ideologia. Stabiliscono un percorso definito a comportarsi all'interno delle regole.

3) Valore guidato istituzioni

La loro attività di tutti i giorni è guidato dalle metodologie che hanno. Sono rigorosi nell'applicazione delle loro metodologie, che includono implicitamente la visione della loro attività.

4) Trascendenza guidato istituzioni

In un istituto guidato trascendenza della visione istituzionale è utilizzato in attività di tutti i giorni. Ha metodologie flessibili di applicare i metodi di visione ma rigorosa osservanza delle regole operative.

La maturità di una organizzazione si evolve basa sulla funzionalità e il successo delle sue regole e delle procedure. La flessibilità dei suoi processi aziendali è una conseguenza di aver raggiunto un livello di affidabilità adeguate nell'applicazione dei metodi.

Peter Belohlavek

NOTA: L'Istituto di ricerca Unicista è stato il pioniere nella ricerca di scienze della complessità e divenne la principale organizzazione di ricerca in tutto il mondo nel campo dei sistemi adattivi umani. Più di 4.200 unicista ricerche ontologiche sono stati sviluppati a partire dal 1976 fino a dicembre 2011 in materia di evoluzione individuale, istituzionale e sociale. Hanno incluso lo sviluppo del ontogenetico mappe unicista (DNA) delle istituzioni:
http://www.unicist.org/turi.pdf

L'approccio Unicista richiede l'uso di masse critiche nei processi di business flessibili. Una massa critica unicisti è la più piccola quantità di forza necessaria per generare l'integrazione degli elementi del campo unificato di un sistema adattativo complesso umano per produrre risultati.

Il Unicista Method Critical Mass (UCMM) è un processo di progettazione che consente di integrare lo architettura di business con la sincronicità necessaria per essere in grado di avere una massa critica di aggiungere valore e sfruttare le opportunità. Si richiede una organizzazione orientata oggetto naturale con un processo di assicurazione della qualità adeguata.

Il processo di assicurazione della qualità che è incluso nel metodo Critical Mass si basa su avere conoscenza sicuro, l'uso di test pilota, distruttive e non distruttive per definire i limiti e la validità delle soluzioni e l'esistenza dei piani A, B, C e D per garantire risultati.

Il UCMM è un approccio strategico per definire i processi stabiliti dalla architettura di business in modo da garantire i risultati da raggiungere.

Il UCMM è incluso nelle Norme unicista per gestire i sistemi adattivi.

Diana Belohlavek

NOTA: L'Istituto di ricerca Unicista è stato il pioniere nella ricerca di scienze della complessità e divenne la principale organizzazione di ricerca in tutto il mondo nel campo dei sistemi adattivi umani. Più di 4.200 unicista ricerche ontologiche sono stati sviluppati a partire dal 1976 fino a dicembre 2011 in materia di evoluzione individuale, istituzionale e sociale. Hanno incluso lo sviluppo del ontogenetico mappe unicista (DNA) delle istituzioni:
http://www.unicist.org/turi.pdf

Il Black-Scholes Option Pricing Model è stato accusato di causare la crisi dei mercati finanziari. Questo è come accusare il proiettile per aver ucciso JF Kennedy.

Il modello è corretto, ma solo considerando il comportamento finanziario come sistema sistemica.

Peter Belohlavek, presso L'Istituto di ricerca Unicista, ricercato questo campo nella convalida della formula se integrato con la matematica forniti dalla logica unicista per trasformare la soluzione sistemica in una soluzione di sistema adattivo.

Ciò contribuirà a riaprire alcune porte dei mercati finanziari per sostenere la crescita.

Il modello unicista è stato aggiunto alla formula di Black-Scholes trasformandolo in un modello adattivo che stabilisce la "possibilità" come un limite per la validità dei prezzi.

Questa soluzione matematica sarà aperta al mercato dopo la sua applicazione al processo decisionale in diversi istituti finanziari era stato sviluppato.

Comitato Press

NOTA: L'Istituto di ricerca Unicista è stato il pioniere nella ricerca di scienze della complessità e divenne la principale organizzazione di ricerca in tutto il mondo nel campo dei sistemi adattivi umani. Più di 4.200 unicista ricerche ontologiche sono stati sviluppati a partire dal 1976 fino a dicembre 2011 in materia di evoluzione individuale, istituzionale e sociale. Hanno incluso lo sviluppo del ontogenetico mappe unicista (DNA) delle istituzioni:
http://www.unicist.org/turi.pdf

Le comunità sono entità sociali integrate da persone che condividono una entità differenziata che permette loro di crescere sulla base di sentirsi apprezzato e appartenente ad un gruppo superiore.

La costruzione di una comunità richiede avere un'etica superiori in qualche campo, il che implica centralmente una funzionalità differenziata, un rigido codice morale, in base a quanto è necessario per essere fatto, e una ideologia adeguata che sostiene il gruppo.

Tutte le comunità appartenenza a segmenti visibile che li rende riconoscibili dall'ambiente. Le sette sono comunità estreme che favoriscono una funzionalità che appartiene a un mondo parallelo.

Coloro che conducono una comunità c'è bisogno di condividere la sua etica. La loro responsabilità principale è quella di espandere, perché sono convinti dei valori che stanno aggiungendo per l'ambiente.

L'origine della Massoneria e del Rotary Club era essere una comunità che apparteneva al segmento delle "unioni".

Le comunità religiose e politiche non appartengono a nessuna di queste categorie, anche se essi sono omologhi.

Quando esistono comunità di business, a cui appartengono i segmenti istituzionali o di Avant-Garde. La prima comunità di business costruito da noi è stata installata nel Diners nel 1981.

Diana Belohlavek

NOTA: L'Istituto di ricerca Unicista è stato il pioniere nella ricerca di scienze della complessità e divenne la principale organizzazione di ricerca in tutto il mondo nel campo dei sistemi adattivi umani. Più di 4.200 unicista ricerche ontologiche sono stati sviluppati a partire dal 1976 fino a dicembre 2011 in materia di evoluzione individuale, istituzionale e sociale. Hanno incluso lo sviluppo del ontogenetico mappe unicista (DNA) delle istituzioni.

Il concetto di crescita economica, a livello operativo, implica la necessità di integrare una tecnologia superiore, la circolazione monetaria, la competitività e la scarsità superamento.

Superare la scarsità è ciò che sostiene la strategia minima per la crescita. Esso implica l'integrazione di capitale sociale con la competitività e la cooperazione al fine di raggiungere questo obiettivo.

E perciò si può dire che la crescita non è una questione regionale, è una questione nazionale o istituzionali.

La competitività e la cooperazione sono concetti che può essere facilmente compresa. È per questo che vorremmo chiarire il significato di capitale sociale definendolo come l'integrazione di una identità comunitaria con un contesto che rende le persone si sentono valorizzati e dà loro un senso di superiorità.

Senza un forte senso di identità non c'è possibilità di generare capitale sociale, che è essenziale per la crescita. Ecco perché quando le crisi, a livello istituzionale o sociale, sono solo palliativi e non curati, non ci può essere alcun senso di superiorità che è necessario per costruire il capitale sociale a generare crescita.

La riattivazione può essere generato da gestire la circolazione monetaria, ma una crescita strutturale necessita di avere un minimo di strategia che implica il capitale sociale, la competitività e la cooperazione.

Peter Belohlavek

NOTA: L'Istituto di ricerca Unicista è stato il pioniere nella ricerca di scienze della complessità e divenne la principale organizzazione di ricerca in tutto il mondo nel campo dei sistemi adattivi umani. Più di 4.200 unicista ricerche ontologiche sono stati sviluppati a partire dal 1976 fino a dicembre 2011 in materia di evoluzione individuale, istituzionale e sociale. Hanno incluso lo sviluppo del ontogenetico mappe unicista (DNA) delle istituzioni.

La ricerca in antropologia scoprì la struttura ontologica unicista delle attività umane dove filogenesi replica ontogenesi. Questa scoperta permette di influenzare le istituzioni e le culture. Questa ricerca è stata guidata da Peter Belohlavek.

Che cosa si è scoperto era che quando filogenesi replica ontogenesi, i genotipi ei fenotipi dei due aspetti dell'evoluzione sono complementari e sono integrati da una intelligenza ontogenetico comune.

In pianura filogenesi linguaggio può essere descritto come legato alla evoluzione delle specie e ontogenesi come legato alla evoluzione di un essere vivente.

Inconscio collettivo, l'apprendimento, l'istituzionalizzazione, l'industrializzazione e le ideologie sono esempi in cui la filogenesi replicati ontogenesi.

La scoperta dei fondamenti di questo processo di replica consente un approccio consapevole alla evoluzione sociale e istituzionale.

Corea del Sud è un esempio di questo tipo di azioni per promuovere l'evoluzione sociale. La cura della crisi, a livello micro o macro, invece di solo loro ad attenuare, è un altro campo di applicazione.

Questa scoperta apre la possibilità di influenzare l'evoluzione delle società e delle istituzioni attraverso l'influenza sui comportamenti individuali.

Comitato Press

NOTA: L'Istituto di ricerca Unicista è stato il pioniere nella ricerca di scienze della complessità e divenne la principale organizzazione di ricerca in tutto il mondo nel campo dei sistemi adattivi umani. Più di 4.200 unicista ricerche ontologiche sono stati sviluppati a partire dal 1976 fino a dicembre 2011 in materia di evoluzione individuale, istituzionale e sociale. Hanno incluso lo sviluppo del ontogenetico mappe unicista (DNA) delle istituzioni.

Da un punto di vista antropologico, la prima rivoluzione industriale è stato dato da un approccio meccanico. La seconda rivoluzione industriale è stata possibile a causa di un approccio sistemico e la terza rivoluzione industriale comporta l'approccio alla realtà come un campo unificato.

Il livello di industrializzazione è omologa al livello di maturità industriale personale che implica che la filogenesi di industrializzazione replica l'ontogenesi di maturità industriale.

Questo significa che gli individui devono fare il proprio personale "rivoluzione industriale" per aggiornare.

L'approccio unicista strutturata la terza rivoluzione industriale rendere i sistemi adattivi umani ragionevoli, comprensibile, prevedibile e gestibile come campi unificati. Ecco perché si tratta di un nuovo punto di partenza per le imprese.

Una rivoluzione industriale è tale quando cambia i paradigmi strutturali e produce un importante passo avanti nel risparmio energetico / ottimizzazione.

Tutte le soluzioni, le tecnologie e le conoscenze fornite da TURI generano enormi effetti di risparmio energetico che sostengono questa rivoluzione. È possibile trovare il Unicista standard a:
http://www.unicist.org/unicist_standard.shtml
Accedere a una sintesi visiva di un approccio unicista a: http://unicist.net/clipboard

Peter Belohlavek

NOTA: L'Istituto di ricerca Unicista è stato il pioniere nella ricerca di scienze della complessità e divenne la principale organizzazione di ricerca in tutto il mondo nel campo dei sistemi adattivi umani. Più di 4.200 unicista ricerche ontologiche sono stati sviluppati a partire dal 1976 fino a dicembre 2011 in materia di evoluzione individuale, istituzionale e sociale. Hanno incluso lo sviluppo del ontogenetico mappe unicista (DNA) delle istituzioni.