İşletmeler bir Birleşik Alan olarak yönetilmesi gereken bir paradigmatik İnsan Karmaşık Adaptif Sistemi bulunmaktadır. Bu karmaşıklık bilimleri alanında olduğunu.

Algılama birleşik alan örtülü amaç öğrenilirken ve son olarak yıkıcı ve yıkıcı olmayan Pilot testleri ile doğrulayarak, aktif fonksiyon, algılama enerji tasarrufu fonksiyonu gözlem gerektirir.

Bakış fonksiyonel açıdan bir adaptif sistem olarak kabul Her gerçek, benzersiz bir temel yapıya sahiptir.

Unicist yaklaşım birleşik bir alan olarak kabul gerçeği ile ilgilidir. Bu birleşik alan keşfedildi dışsal ve içsel kavramları ile tanımlanır.

Bu unicist kavramları tanımlar ve ele ediliyor varlık doğası düzenleyen unicist ontoloji vardır. Biz içsel kavramları ile uğraşırken dış kavramları ve bir işlevsellik bölge ile başa Bu birleşik alan bir güvenilirlik bölge ile tanımlanır.

Güvenilirlik ve işlevsellik bölge bir "mikro-kozmos" gibi davranır.

Her tanımlamak üç ilke ve işlevleri tarafından tanımlanabilir varlık. Bu bir amaç, bir eylem ilke ve enerji tasarrufu ilke edinmiştir. Bu üç unsur bir ortamda belirli bir fonksiyonunu göz önüne alarak kendi birliğine entegre edilmiştir.

Erişmek veya bu konuda bir Unicist Tweetinar talep:
http://www.academic.unicist.org/unicist_tweetinars.shtml

Işletmeler için ontoloji tabanlı çözümler eğilim hakkında daha fazla bilgi:
http://www.unicist.net/obs.shtml

Peter Bělohlávek

NOT: Unicist Araştırma Enstitüsü ontoloji tabanlı ve iş nesnesi işletmeler için çözümler tahrik geliştirilmesinde öncü kuruluştur. 3,500 'den fazla ontolojik araştırmalar bireysel, kurumsal ve toplumsal evrim alanında Eylül 2010 tarihine kadar 1976 yılından bu yana geliştirilmiştir.

Bir "biyolojik varlık" nin unicist ontolojisi bir ortamda yapısı ve işlevselliği tanımlar.

Genotip evrimi kuralları ve varlığın fenotip üretir işletmenin genetik yapısını tanımlar.

Genotip amacı, tür, bunun üretimi ve üretim devamlılığını sağlamak.

Fenotip işletmenin, morfolojik, davranışsal ve maddi özelliklerini tanımlar.

Bu işlevsel özellikleri, işletmenin fonksiyonel güç ve fonksiyonel güvence tanımlar.

İşlevsellik çevreye biyolojik varlığın adaptasyonu sonucu olarak ölçülen fenotip etkinliğini belirler.

İşlevsellik uyum ve bir yandan büyüyen ve diğer taraftan, kalan kapasitesi ölçülür.

"Biyolojik varlıklar" ontolojisi anlaşılması genetik mühendisliği süreçleri ile uğraşırken doğanın yasaları takip ve bu kurumlar "yapay yaşam" ile varlıkların doğası yakalamak için kullanabilirsiniz yardımcı olur.

Erişmek veya bu konuda bir Unicist Tweetinar talep:
http://www.academic.unicist.org/unicist_tweetinars.shtml

Işletmeler için ontoloji tabanlı çözümler eğilim hakkında daha fazla bilgi:
http://www.unicist.net/obs.shtml

Peter Bělohlávek

NOT: Unicist Araştırma Enstitüsü ontoloji tabanlı ve iş nesnesi işletmeler için çözümler tahrik geliştirilmesinde öncü kuruluştur. 3,500 'den fazla ontolojik araştırmalar bireysel, kurumsal ve toplumsal evrim alanında Eylül 2010 tarihine kadar 1976 yılından bu yana geliştirilmiştir.

Ontolojik yaklaşımları karmaşık sistemler ile başa çıkmak için gereklidir. Şimdi karmaşıklığı ile başa çıkmak için dünyada bir eğilim vardır.

Albert Einstein şöyle dedi: Tanrı evrenle kumar oynamaz. Önemle ontoloji herhangi bir yaklaşım doğanın yapısını taklit gerektiğini kabul etmektedir. Bu unicist ontoloji ne olduğunu. Değilse Eğer zar oynuyor.

Bir ontoloji tanımlarken hatalı olma riski çok büyüktür. O kişi akılda bilinçli bir kalite güvence sistemine sahip sürece doğal olarak bireysel bir yansımasıdır. Tanımı gereği ontolojiler doğanın ontogenetik istihbarat taklit gerekir.

Bu kabul kadar hiçbir mantıklı temelleri olan sadece varsayımsal yaklaşımlardır. Doğa ontolojiler taklit olmadan gerçek olarak kabul sadece öznel projeksiyonları ve,, onlar dini bir bilgi haline. Ama sezgisel doğa yaklaşım olabilir bilge insanlar var.

Unicist ontolojiler doğa nedenle, makul anlaşılabilir ve kanıtlanabilir vakıflar sahip ontogenetik istihbarat yapısını takip araştırılmıştır.

Ben şahsen zar oynamadan ontolojiler dünyasına girmek için davet ediyoruz, ama.

Erişmek veya bu konuda bir Unicist Tweetinar talep:
http://www.academic.unicist.org/unicist_tweetinars.shtml

Işletmeler için ontoloji tabanlı çözümler eğilim hakkında daha fazla bilgi:
http://www.unicist.net/obs.shtml

Peter Bělohlávek

NOT: Unicist Araştırma Enstitüsü ontoloji tabanlı ve iş nesnesi işletmeler için çözümler tahrik geliştirilmesinde öncü kuruluştur. 3,500 'den fazla ontolojik araştırmalar bireysel, kurumsal ve toplumsal evrim alanında Eylül 2010 tarihine kadar 1976 yılından bu yana geliştirilmiştir.

Iş genişleme piyasaların bugünkü sınırlarını aşma anlamına gelir. Bu yeni alanlarda üreten katma değer gerektirir.

Mevcut ve yeni pazarlarda içeren etki bir "şemsiye" İnşaat işlerini genişletmek için en basit yoldur. "Şemsiye" yeni segmentlerde bir satın alma tutum üreten bir çekim kuvveti sağlayan etkili nesnelerdir.

Unicist Kurumsal Üniversiteler farklı bölümlerinin operasyonel açıdan entegre kavramsal bilgi "damla" sağlar. Bunlar sadece sonuçlarında ölçülebilir tutum etkilemek için bir bilinçaltı etkisi vardır.

Unicist Kurumsal Üniversiteler sonuçları elde etmek için geri besleme gerekli sağlamak için Pazar Labs ile entegre gerekir nedeni budur.

Bu Pazar Labs Kurumsal Üniversiteler içeriğini onaylamak veya ayarlamak için ontolojik segmentasyon bilgi eklemeniz gerekir. Satın alma tutum nesil iş genişleme için Unicist Kurumsal Üniversiteler çekirdeğidir.

Erişmek veya bu konuda bir Unicist Tweetinar talep:
http://www.academic.unicist.org/unicist_tweetinars.shtml

Işletmeler için ontoloji tabanlı çözümler eğilim hakkında daha fazla bilgi:
http://www.unicist.net/obs.shtml

Diana Bělohlávek
VP Global Piyasalar
Ve Piyasa Labs

NOT: Unicist Araştırma Enstitüsü ontoloji tabanlı ve iş nesnesi işletmeler için çözümler tahrik geliştirilmesinde öncü kuruluştur. 3,500 'den fazla ontolojik araştırmalar bireysel, kurumsal ve toplumsal evrim alanında Eylül 2010 tarihine kadar 1976 yılından bu yana geliştirilmiştir.

Psikoloji tanıtılan atılım psikolojik sürücüleri ötesine ontolojik davranışların varlığının keşfi dayanıyordu.

Bireysel, kurumsal ve toplumsal düzeyde temel kompleksleri ve insan temel kompleksleri (Aşağılık / Üstünlük - Oidipus) ontolojisi ve evrim yasalarının keşif keşif, insan davranışlarının anlayış paradigmaları değiştirdi.

Erişmek veya bu konuda bir Unicist Tweetinar talep:
http://www.academic.unicist.org/unicist_tweetinars.shtml

Işletmeler için ontoloji tabanlı çözümler eğilim hakkında daha fazla bilgi:
http://www.unicist.net/obs.shtml

Basın Komitesi

NOT: Unicist Araştırma Enstitüsü bireysel, kurumsal ve toplumsal evrim uygulanan Eylül 2010 tarihine kadar 1976 yılından bu yana geliştirilen karmaşıklığı bilimlerde 3,500 'den fazla ontolojik araştırmalar, dayalı uzmanlık dünyanın en büyük araştırma kuruluşudur. Uygulamalı araştırmalar Doğa ontogenetik İstihbarat ve Evrim sonucu Unicist Ontoloji keşfine dayanmaktadır.

Haziran ayında başlayan bu büyüme aşamasında "Araştırma ve Gelişmeler Spin-off" dayalı Unicist Konfederasyonu faaliyet genişlemesi anlamına gelir.

Bu model Unicist Araştırma Enstitüsü'nde geliştirilen teknoloji veya iş nesneleri bazı ile başa çıkmak için iş yatırım mevcut kuruluşlar içinde özel iş birimleri inşa gerektirir.

Bu spin-off modeli işletmelerin uyum yönlerini sorunları çözmek teknolojileri ve nesnelerin kullanımı odaklanmıştır.

Temel olarak, uzmanlık alanında geliştirilmiştir Unicist Iş nesneleri ile tanımlanır. Bu iş Tanı ve ontolojik bilgi mevcut olduğu pazarlarda Stratejileri gelişimi, bazı durumlarda, içerir.

: Daha fazla bilgi erişim http://www.unicist.net

Erişmek veya bu konuda bir Unicist Tweetinar talep:
http://www.academic.unicist.org/unicist_tweetinars.shtml

Işletmeler için ontoloji tabanlı çözümler eğilim hakkında daha fazla bilgi:
http://www.unicist.net/obs.shtml

Peter Bělohlávek

NOT: Unicist Araştırma Enstitüsü bireysel, kurumsal ve toplumsal evrim uygulanan Eylül 2010 tarihine kadar 1976 yılından bu yana geliştirilen karmaşıklığı bilimlerde 3,500 'den fazla ontolojik araştırmalar, dayalı uzmanlık dünyanın en büyük araştırma kuruluşudur. Uygulamalı araştırmalar Doğa ontogenetik İstihbarat ve Evrim sonucu Unicist Ontoloji keşfine dayanmaktadır.

Peter Bělohlávek tarafından açıklanan Unicist Nesne Odaklı Organizasyon doğanın organizasyonu öykünür bir devrimdir. Bu onların etkinliğini artırmak için iş süreçlerini içine iş nesneleri entegre. Nesneler tarafından organizasyonu bir taraftan enerji tasarrufu sağlayan ve üzerinde, diğer taraftan, bir etkinlik herkesin bildiği gibi elde edilen sonuçlar artan etkinlik entegre edebilmek için gerekli yapı sağlar.

Erişmek veya bu konuda bir Unicist Tweetinar talep:
http://www.academic.unicist.org/unicist_tweetinars.shtml

Işletmeler için ontoloji tabanlı çözümler eğilim hakkında daha fazla bilgi:
http://www.unicist.net/obs.shtml

Basın Komitesi

NOT: Unicist Araştırma Enstitüsü bireysel, kurumsal ve toplumsal evrim uygulanan Eylül 2010 tarihine kadar 1976 yılından bu yana geliştirilen karmaşıklığı bilimlerde 3,500 'den fazla ontolojik araştırmalar, dayalı uzmanlık dünyanın en büyük araştırma kuruluşudur. Uygulamalı araştırmalar Doğa ontogenetik İstihbarat ve Evrim sonucu Unicist Ontoloji keşfine dayanmaktadır.

Haziran 1976 karmaşıklığı bilim alanında evrim araştırmanın başlangıcı oldu. Bu uygulama alanındaki temel araştırma ve bir nesne tahrik yaklaşıma ontolojik bir yaklaşım gereklidir gerçekliğin doğası yaklaşırken üzerinde duruldu.

Araştırma doğanın ontogenetik istihbarat, unicist ontoloji, unicist mantık, karmaşıklığı bilim araştırma metodolojisi ve insan ontointelligence keşfine sürdü.

Bu Eylül 2010 tarihine kadar bitmiş bireysel, kurumsal ve toplumsal evrim alanında 3,500 'den fazla uygulamalı araştırmalar geliştirmek için temel bilgi sağladı. Araştırma çalışmaları halen devam etmektedir.

Sizinle ilgili kitap için erişim sağlayan bu kutlama paylaşmak istiyorum:

Unicist Etik: zalimlerin Etiği

Biz size iş ve iş içinde sınırları genişletmek sağlayacaktır düşünün.

: Sen de kitap erişebilirsiniz http://www.unicist.org/deb_doers.php

Bu son bir yıl içinde gerçekleşen küresel genişleme bir dönüm noktası aşağıdaki çünkü bu yıldönümü, çok özel biridir.

Yönetim Kurulu

NOT: Unicist Araştırma Enstitüsü bireysel, kurumsal ve toplumsal evrim uygulanan Eylül 2010 tarihine kadar 1976 yılından bu yana geliştirilen karmaşıklığı bilimlerde 3,500 'den fazla ontolojik araştırmalar, dayalı uzmanlık dünyanın en büyük araştırma kuruluşudur. Uygulamalı araştırmalar Doğa ontogenetik İstihbarat ve Evrim sonucu Unicist Ontoloji keşfine dayanmaktadır.

Tüm işletmeler, kendi konumlandırma Bu bâtıl mitler zayıf şirketleri kapsayacak içeri inandıkları doğal yanıltıcı mitler var bağlı ama başa edemiyoruz.

Kurumların kronik hastalıklar onlar geliştirdik hatalı mitler tarafından korunmaktadır çünkü özellikleri olarak kabul olması nedeni budur. Küçük şirketlerin evrensel hatalı mitler "gerekçeleri" dir. Onlar ne çünkü ne yaptıklarını tüm haklı.

Büyüme için iş göremezlik haklı çıkarmak için kullanılan bir slogan olmuştur "Küçük güzeldir". Boyutu gelir ile ilgisi yoktur. Bu küçük bir şirket ise tanımlayan kritik kütledir. Mutlak olarak ölçülen düşük gelir, sahip küçük değil, bir niş pazarda lider olabilir. Küçük bir pazarda herhangi bir sorumluluk varsayarak anlamına gelir.

Küçük bir iş tutumdur. Büyüme önlemek için gerekçe aşağıdaki masal bulunabilir:

Bir av köpeği bir kemik bulundu ve ağzını sıkıca tuttu. O homurdandı ve onu almaya çalıştı herkes de kaşlarını çattı. Ormana kapalı onun ödül gömmek gitti.
O bir akım geldi, o yaya köprüsü üzerinde yürüdü ve suya bakışta oldu. Kendi yansımasını gördü. Daha büyük kemik ile başka bir köpek olduğunu düşünerek, o homurdandı ve ona kaşlarını çattı. Yansıması homurdandı ve geri kaşlarını çattı.
"Ben de BU kemik alırsınız," açgözlü köpek düşündü ve o suda görüntü onun keskin dişleri tersledi.
Ne yazık ki, kendi büyük kemik, gözden uzak, bir sıçrama ile o ısırmaya ağzını açtı andan düştü!

Ama neden köpek yanlış bir karar mı?
O aynada kendi yanılsama görüntüleme edildi piyasada kemikler arayan yerine çünkü.

Küçük şirketler 'büyüme, geride şeyler bırakarak kritik bir kitle oluşturmak için yatırım ve büyüme toplama anlamına gelir büyük bir değişim anlamına gelir.

Victoria Secret ve Mc Donald iş dünyasının özünde geniş olabilir ama sahipleri tutumu onlar küçük zaman bir olasılık büyüme varsa tanımlayan ne olduğunu göstermek hikayeler.

Küçük işletmeler krizlerde veya kurucuları ile doğal yok. Bu piyasada "kullanılamaz" olan kemikler için mücadele başlar Onlar büyür. Aynaya adam işletmeler öldürür.

Erişmek veya bu konuda bir Unicist Tweetinar talep:
http://www.academic.unicist.org/unicist_tweetinars.shtml

Işletmeler için ontoloji tabanlı çözümler eğilim hakkında daha fazla bilgi:
http://www.unicist.net/obs.shtml

Peter Bělohlávek

NOT: Unicist Araştırma Enstitüsü bireysel, kurumsal ve toplumsal evrim uygulanan Eylül 2010 tarihine kadar 1976 yılından bu yana geliştirilen karmaşıklığı bilimlerde 3,500 'den fazla ontolojik araştırmalar, dayalı uzmanlık dünyanın en büyük araştırma kuruluşudur. Uygulamalı araştırmalar Doğa ontogenetik İstihbarat ve Evrim sonucu Unicist Ontoloji keşfine dayanmaktadır.